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以“新起點、新發展、新未來”為主題的大會共設展位118個,會場面積達13500平方米,吸引700余家人力資源服務機構、100余家重點企業代表參會。
大會同步設置“展、演、會、論”四大板塊活動,主要包括人力資源服務創新成果展、宣講推介及創新項目路演、中國(湖南)自由貿易試驗區專場招聘會、人力資源服務產業發展論壇等活動。
目前,中國共有各類人力資源服務機構6萬多家,從業人員100多萬人,年營業收入突破2.5萬億元;年均幫助數億人次就業、擇業和流動,為幾千萬家次用人單位提供專業支持;國有、民營、外資等市場主體競相發展,新技術、新業態、新模式不斷涌現;產業政策不斷完善,一系列鼓勵發展的政策文件陸續出臺,部省共建24個人力資源服務產業園、12個人力資源服務出口基地。
近年來,湖南人力資源服務業快速發展,取得了顯著的社會效益和經濟效益,特別在保障勞動者充分就業、促進人才合理流動、推動產業結構升級、優化人力資源配置方面發揮了積極作用。
截至2022年底,湖南人力資源服務機構2324家,從業人員4.9萬人,營收469.5億元,近五年來營收平均增幅達到21.7%;成功創建中國(長沙)人力資源服務產業園、特色人力資源服務出口基地,成為全國為數不多擁有“雙國家級平臺”的省份之一。
隨著數字化新動能正在重塑人力資源服務業的服務方式。此次大會上,參會人力資源服務機構重點展示交流管理創新、技術創新、服務創新、產品創新及賦能經濟社會發展成果。
中部六省聯合簽訂了人力資源服務業高質量發展聯盟協議。 唐小晴 攝湖南海恒科技集團將人力資源服務和人工智能、區塊鏈、大數據等聯姻,正在推出AI精準匹配求職、數字人等人力資源服務新技術。該集團負責人說,未來,在某個鄉村網紅打卡地,為游客作講解的可能并非真人而是“數字員工”。
作為湖南裝備制造業名片,中聯重科與樂新智能合作開辦焊接機器人、數控操作工程師、智能產線維保工程師等現場工程師崗位的儲備人才班、轉型班和提升班,工程師參加培訓后,能迅速實現“智能”成長。“只需要操作手柄和面板,就能指揮焊接機器人完成作業。”中聯重科智能產線工程師童偉平說。
發展人力資源服務業對于促進社會化就業、服務經濟社會發展意義重大。到2025年,湖南人力資源服務業營收將努力突破600億元,人力資源服務機構達到3000家。圍繞打造先進制造業高地,該省還將積極創建國家級先進制造業人才市場,推動人力資源服務深度融入創新鏈、產業鏈。
大會開幕式上,中部六省聯合簽訂了人力資源服務業高質量發展聯盟協議,提出了湖南HR發展聯盟倡議,發布《湖南省人力資源服務業高質量發展行動計劃(2023-2025年)》《2023年湖南省急需緊缺職業工種目錄》,集中兌現長沙國際人才港人力資源服務機構獎補政策等。(完)