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    公務員面試經典真題解析200題_公務員面試題庫精選800題

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    現在推行不見面審批,但是有的單位盲目追求不見面審批,所有業務都改成了線上辦理或者郵寄,對此你怎么看?

    公務員面試經典真題解析200題_公務員面試題庫精選800題

    【測評要素】綜合分析能力

    【評分要點】1.客觀認識這一做法出現的背景。如貫徹落實中央深化“放管服”改革部署的重要舉措;

    2.分析這一做法的意義和影響,如可以加快群眾的辦事效率,節約資源等等;

    3.客觀分析題干做法的問題,給出合理的對策。如這是一刀切的懶政行為,會導致審批流程出現漏洞,遠離群眾等。

    【參考解析】采取不見面審批的形式,能夠簡化群眾的辦事流程,是用信息跑路來代替群眾跑路,是貫徹落實中央深化“放管服”改革部署的重要舉措。

    用網上辦事,郵寄材料的方式,能夠讓群眾不出門就把事情做好,節約群眾的時間,簡化了辦事的流程,提高了辦事效率,能為群眾提供更好的服務;并且用線上路程代替紙質流程能夠節約資源,保護環境,是非常好的舉措。

    但是個別政府把所有的流程都換成了線上辦理或者郵寄的方式,這是一刀切的懶政行為,并不是真正意義上的服務好群眾,比如不會上網的老人,直接切斷了他們的辦事通道,又比如就在政府辦事大廳旁邊的群眾也要采用快遞的方式郵寄資料,這是另一種意義上的資源浪費,并且對于一些材料和程序復雜的業務,只有在現場聽工作人員解釋之后才能辦理好,這時采用網上辦理的形式,反而會增加他們的困難。

    所以要想做到真正意義上的服務型政府,首先應該采用專家論證,集體討論的方式,確定哪些業務可以用網上辦理的方式,哪些業務是不能采用線上辦理的方式;所有的業務都應該有線下的辦理窗口,如果是特別簡單的流程可以在服務大廳設置服務機器,然后設置專門的工作人員告訴他們辦理的流程,遇到不會的老人要熱心的幫助他們辦理等等。

    在服務型政府轉型的過程中,能有一些形式的創新,如果是好的方式我們應該隨時監測他的群眾滿意度情況,如果能夠得到大眾的滿意在進行全面推廣,但是一定不是打著服務群眾的幌子,自己偷工減料做好面子工程。

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