檢查問題整改情況匯報_檢查問題整改要求

縣紀委監委、巡查辦：

　　2019年2月28日，縣委第三巡察組在醫療集團人民醫院組織召開了第五輪巡察意見反饋會。客觀準確、實事求是地指出了我集團黨委、集團人民醫院在黨的政治建設、思想建設、組織建設、紀律建設和違反六項紀律方面存在的兩大類11個方面的主要問題和不足，有針對性提出了整改意見和建議，對進一步改變工作作風、改善醫療環境和推動醫療集團健康良性發展具有重要的指導作用。為切實做好整改工作，經集團黨委、院委會議研究討論并付諸落實，對巡察問題進行了一一整改，現將整改結果報告如下：

　　一、主要做法

　　1、加強領導，壓實責任。整改落實工作在集團黨委領

　　導下進行，成立由黨委書記高小平擔任組長，集團院長、黨委副書記邢瑞平任副組長，各分管領導、相關科室負責人為成員的縣委第三巡察組巡察醫療集團黨委工作情況反饋意見整改工作領導小組，研究整改重大事項，制定整改方案，統籌推進集團黨委整改工作，負責督促各項整改任務的落實。黨委書記對巡察醫療集團意見的整改工作負總責，確保整改工作全面落實到位。

　　2、扎實整改，周密部署。各責任領導、責任科室、責

　　任人按照整改方案抓好整改落實。凡具備整改條件的，按照整改時限馬上整改；通過努力能夠解決的，盡快整改；受客觀條件限制一時解決不了的，在一定范圍內說明情況，并積極創造條件，采取得力措施逐步解決。針對整改過程中出現的新情況、新問題，及時進行了研究部署，尋求有效解決辦法，提出具有針對性的措施，確保整改工作高效、有序開展。

　　3、正視問題，嚴肅紀律。整改領導組辦公室及時向分管縣長、縣委第三巡察組、縣委巡察辦、縣紀委監委派駐第八監察組報送整改進展情況，整改領導組主要領導適時組織開展督查，推動整改落實。著重督促重點任務、重點事項以及推進工作滯后的責任科室和責任人，對消極整改、敷衍塞責、不擔當、不作為的問題，進行通報，嚴肅問責。

　　4、建章立制，強化成果。整改領導組和各相關科室、負責人既認真解決好縣委第三巡察組反饋的具體問題，確保件件有交待、事事有回音；又做到舉一反三，以點帶面，高度重視建章立制工作，著眼管全局、管長遠，著力解決同類型問題，形成整改落實的長效機制。真正使整改的過程成為提高醫療集團領導班子凝聚力、戰斗力、創造力的過程，成為促進集團領導干部作風轉變的過程。同時，堅持以整改促改革、促發展、促穩定，強化成果運用，切實把巡察整改工作激發的正能量轉化為推動全縣醫療衛生工作發展的強大動力。

　　二、整改成效

　　（一）黨的政治建設方面的問題

　　1、進一步加強理論學習，領導干部帶頭向實踐學、向群眾學、不斷提高解決具體問題的能力。

　　2、黨員心得體會結合自身工作崗位實際的篇幅不少于500字，由各黨小組組長把關。

　　3、通過開展知識競賽、演講比賽等形式，促進“四個服從”“四個意識”和“七個有之”等概念入腦入心。

　　4、對中央、省、市、縣的文件精神隨收隨發，以文件拍照方式通過微信黨員群、支委委員群、科級黨員領導干部群進行傳達。

　　5、黨員領導干部通過談心談話、深入科室及時掌握工作人員在意識形態領域的動向。

　　6、對負面言論旗幟鮮明地及時予以抵制。

　　7、提高自身修養，主動參加專題學習班，提高政治敏銳力。

　　（二）黨的思想建設方面的問題

　　1、進一步加強理論聯系實際的能力，摒棄形式主義，不滿足于“留痕”，而是干實事、出實效。

　　2、“三會一課”、民主生活會、組織生活會嚴格按不少于規定頻次召開。

　　3、黨支部書記和其它支委委員輪流講黨課，課前要備課，認真準備課件。

　　4、民主生活會揭擺問題，見人見事見思想，達不到“紅紅臉、出出汗”效果不罷休。

　　5、重溫黨章，原原本本學習，對落實黨內政治生活互相監督，嚴格以黨章標準要求自己，要求同志。

　　6、創新“三會一課”活動形式，適當申請活動經費，提高吸引力。

　　（三）黨的組織建設方面的問題

　　1、黨委會議按例會形式嚴格按照程序召開，院委會提前提交議題，充分研究討論，黨委書記末位表態。“三重一大”事項同意人數不超過半數不得執行，有會議記錄，形成會議紀要，定期查看會議紀要執行情況。

　　2、在推選新黨員方面，實行層層推薦，廣泛聽取職工意見，并將優秀人員向上級推薦，積極爭取入黨名額，鼓勵年輕干部干事創業的熱情。

　　3、工會定期召開職工代表座談會，集思廣益，領導干部接受職工的批評與監督，通過群英薈萃共同謀劃醫院與職工的發展大業。

　　（四）黨的紀律建設方面的問題

　　1、堅持摒棄“重業務、輕黨建”心理，對照黨內各項制度進行研討，制定了問題清單、責任清單和整改清單，對落實不力者，通過談話、誡勉、警告等方式嚴肅問責。

　　2、加強了車輛管理，在原有制度的基礎上完善了派車、出車、繳費、用油等手續和監督制約機制；差旅費使用嚴格按照規定執行，三公經費必須合理使用、責任領導親自嚴格把關。

　　（五）奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面的問題

　　1、狠抓廉政教育工作。召開專門會議專題研究黨風廉政建設，部署廉政風險點防控工作；組織黨員干部定期觀看警示教育片。

　　2、重點崗位擬實行輪崗制。重點人員每年兩次進行自

　　我剖析，剖析材料由支部書記親自把關審核。

　　3、開展廉政談話活動。廉政談話敢于亮丑揭短，針對

　　實質，不點實質性問題不過關。

　　（六）六項紀律問題方面

　　1、報廢車輛差異54621元，待中陽縣國資局、財政局等相關部門批復，據此作賬務處理。

　　2、對辦公用品14160元，擬作賬務處理。借：事業基金14160.00；貸：固定資產14160.00。

　　3、從2019年3月1日始，嚴格遵守會計制度、醫院收費制度，思想上保持高度警惕，確保資金安全；院委對財務相關負責人進行了口頭批評；財務科收款員每日憑收費員工作量報表，結合實際情況，預留小部分退費資金，做好現金日記賬，其他資金當日存入銀行賬戶；周六日銀行不辦理對公業務，收款員妥善保管資金，周一及時存繳；收款員匯總多日的預收款項，每周結賬一次。由于目前收費方式的多樣化、結算方式的復雜化，一些細節到了月底就會模糊記不清；會計記賬方式為每日的預交款以銀行交款單為憑證記賬，不再附加收入報表，按收款員提供的收入報表以周為單位入賬；如若出現銀行暫停辦理業務、銀行5點前未排到隊、天氣惡劣等這些不確定情況，妥善保管資金，并在第二日交存的回執上說明情況。

　　通過整改，我們更明確了前進的方向，促使管理更加規范。我們虛心接受批評，糾正不足，以便更好服務患者，同時讓醫院未來有突飛猛進的發展。

　　中陽縣醫療集團黨委

來源：　中陽縣醫療集團黨委