產(chǎn)品質(zhì)量承諾保證書樣本-產(chǎn)品質(zhì)量保證措施及承諾怎么寫

一、申報(bào)評審范圍

（一）凡在我市各類企業(yè)事業(yè)單位、社會中介組織從事質(zhì)量工程相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作，與用人單位確定了人員勞動（聘用）關(guān)系的專業(yè)技術(shù)人員，以及從事專業(yè)技術(shù)工作的自由職業(yè)者，均可按規(guī)定參加職稱評審。

（二）在我市就業(yè)的港澳臺專業(yè)技術(shù)人才，以及持有外國人永久居留證或海外高層次人才居住證的外籍人員，參加職稱申報(bào)評審須符合相應(yīng)職稱系列（專業(yè)）的標(biāo)準(zhǔn)條件，可不受原職稱資格限制。

（三）中央、省屬駐濟(jì)單位和外市委托我市評審職稱的，須經(jīng)有權(quán)限的部門開具委托函。有關(guān)程序按照《山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于簡化中央駐魯單位高級職稱委托評審手續(xù)的通知》（魯人社字〔2019〕163號）規(guī)定執(zhí)行。

（四）公務(wù)員（含列入?yún)⒄展珓?wù)員法管理的事業(yè)單位的在編人員）、離退休人員不得參加職稱評審。

（五）列入“全市專業(yè)技術(shù)人員職稱申報(bào)誠信數(shù)據(jù)庫”人員在影響期內(nèi)不得參加職稱申報(bào)評審。

二、申報(bào)評審條件和政策

2023年度質(zhì)量工程中級、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的申報(bào)評審條件和政策、申報(bào)評審材料和程序、評審、核準(zhǔn)、備案、職稱證書發(fā)放等工作，按照《關(guān)于做好2023年度職稱評審工作的通知》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（一）嚴(yán)格執(zhí)行國家和省制定的申報(bào)評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的標(biāo)準(zhǔn)條件，質(zhì)量工程評審標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《山東省質(zhì)量專業(yè)技術(shù)職稱評價標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》（魯市監(jiān)人字〔2022〕173號），標(biāo)準(zhǔn)已在“山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺”、“濟(jì)寧市人力資源和社會保障局”官方網(wǎng)站發(fā)布。

（二）按照專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育相關(guān)規(guī)定，申報(bào)人員要完成規(guī)定繼續(xù)教育學(xué)時。專業(yè)技術(shù)人員職稱申報(bào)時，“職稱申報(bào)評審系統(tǒng)”自動從“山東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育管理服務(wù)平臺”提取近五年的繼續(xù)教育數(shù)據(jù)。本年度，“山東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育管理服務(wù)平臺”與“濟(jì)寧市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育管理服務(wù)平臺”通過后臺數(shù)據(jù)共享的方式進(jìn)行對接，專業(yè)技術(shù)人員只需在我市平臺進(jìn)行培訓(xùn)和學(xué)時申報(bào)等操作，學(xué)時記錄將自動推送到省平臺，個人無需另外操作。

（三）技工院校中級工班、高級工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)，可分別按相當(dāng)于中專、大專、本科學(xué)歷申報(bào)評審相應(yīng)專業(yè)職稱。

（四）按照《關(guān)于職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2016〕29號）文件要求，申報(bào)質(zhì)量工程中、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的，對職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試不作要求。已經(jīng)取得的職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試等證書，可在申報(bào)材料時一并提交，作為評審的參考依據(jù)。

（五）對參加工作后取得的非全日制學(xué)歷，不再限定年限要求。

（六）非企事業(yè)單位（含參公管理單位）的人員交流聘用到企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位上工作，在現(xiàn)工作崗位從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上，經(jīng)考核符合相應(yīng)職稱條件的，可申報(bào)評審相應(yīng)的職稱。

（七）對提交SCI（EI）論文、中文核心期刊論文、發(fā)明專利等申報(bào)材料的申報(bào)人員進(jìn)行面試答辯，考量其提供的申報(bào)材料是否為本人學(xué)術(shù)技術(shù)水平的真實(shí)體現(xiàn)；對破格申報(bào)、改系列申報(bào)、復(fù)合型人才評審等申報(bào)人員進(jìn)行面試答辯，考量其是否具備相應(yīng)系列（專業(yè)）學(xué)術(shù)技術(shù)水平。

（八）高層次人才、博士后、基層人才等有特殊政策的，按其規(guī)定執(zhí)行。

（九）“專精特新”中小企業(yè)和制造業(yè)單項(xiàng)冠軍企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)職稱，按照《關(guān)于落實(shí)專精特新中小企業(yè)和制造業(yè)單項(xiàng)冠軍企業(yè)職稱評審政策的通知》（濟(jì)人社字〔2022〕105號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（十）建立民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才中級職稱評審綠色通道制度，符合條件的專業(yè)技術(shù)人才可按照《關(guān)于建立民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才中級職稱評審綠色通道制度的通知》（濟(jì)人社字〔2022〕63號）有關(guān)規(guī)定，越過初級直接申報(bào)中級職稱。

（十一）事業(yè)單位“雙肩挑”人員申報(bào)職稱，應(yīng)提供按照《關(guān)于事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位兼職審批有關(guān)問題的通知》（魯人發(fā)〔2008〕71號）規(guī)定審批的《事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位兼職審批表》原件。

（十二）改系列（專業(yè)）申報(bào)，專業(yè)技術(shù)人員因工作崗位調(diào)整需要改系列（專業(yè)）申報(bào)評審與原專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格同等級的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，應(yīng)在現(xiàn)專業(yè)技術(shù)崗位上工作一年以上，經(jīng)考核符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格條件的方可推薦申報(bào)，未按規(guī)定取得相應(yīng)系列（專業(yè)）資格的，不得申報(bào)評審高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，國家和省另有規(guī)定的除外。其改系列前后的任職年限可累計(jì)計(jì)算，相關(guān)的業(yè)績成果可作為申報(bào)高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的依據(jù)。

（十三）專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格和職稱對應(yīng)關(guān)系按《山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于建立部分專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格和職稱對應(yīng)關(guān)系的通知》（魯人社辦發(fā)〔2019〕14號）文件要求執(zhí)行。

（十四）嚴(yán)格專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審收費(fèi)。職稱申報(bào)評審收費(fèi)應(yīng)嚴(yán)格按《關(guān)于改革專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審收費(fèi)有關(guān)問題的通知》（魯發(fā)改成本〔2021〕638號）執(zhí)行，中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格（職稱）評審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人次160元，高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格（職稱）評審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人次360元，評審費(fèi)通過“山東省非稅收入征收和財(cái)政票據(jù)管理系統(tǒng)”征收，全額繳入財(cái)政，實(shí)行“收支兩條線”管理。

（十五）其它未盡事宜，按照國家和省、市現(xiàn)行職稱政策執(zhí)行。

三、申報(bào)程序

（一）繼續(xù)實(shí)行個人申報(bào)、民主評議推薦、單位審查、主管部門審核的申報(bào)推薦辦法。單位組織推薦時，要成立7人以上在相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位上工作的人員組成的推薦委員會（專家委員會或?qū)W術(shù)委員會，規(guī)模較大的單位應(yīng)相應(yīng)增加人數(shù)），對申報(bào)人的職業(yè)道德、工作態(tài)度、學(xué)術(shù)技術(shù)水平、工作能力和業(yè)績貢獻(xiàn)等進(jìn)行綜合評價，提出推薦名單。單位根據(jù)推薦委員會提出的推薦名單，研究確定推薦人選。

（二）專業(yè)技術(shù)人員所在單位要認(rèn)真審查申報(bào)材料的合法性、真實(shí)性、完整性和有效性。要按規(guī)定將推薦人選申報(bào)材料和投訴受理部門及電話，在單位顯著位置公示，有條件的應(yīng)同時在單位網(wǎng)站首頁公示。其他申報(bào)材料可放置在單位會議室等公共場所，以供查驗(yàn)。公示時間不少于5個工作日，無異議后方可推薦上報(bào)。對不符合申報(bào)條件的材料，應(yīng)及時退回并向申報(bào)人說明原因。

（三）主管部門、呈報(bào)部門、評審委員會辦事機(jī)構(gòu)要認(rèn)真審核申報(bào)材料，對不符合申報(bào)條件和程序、超出評審委員會受理范圍或違反委托評審程序報(bào)送的申報(bào)材料，應(yīng)及時按原報(bào)送渠道退回,并請用人單位告知申報(bào)人。

（四）推薦評審中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，由縣（市、區(qū)）人社部門或市直業(yè)務(wù)主管部門審核呈報(bào)，市管國有企業(yè)直接負(fù)責(zé)本企業(yè)申報(bào)人員的資格審查、推薦和呈報(bào)工作。

四、申報(bào)材料的報(bào)送要求

（一）網(wǎng)上申報(bào)要求

2023年度職稱申報(bào)評審工作使用“山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺”進(jìn)行注冊并填報(bào)。

1.申報(bào)人進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)時必須使用本人身份證號注冊，請認(rèn)真核對姓名、身份證號，牢記本人用戶名和密碼。

2.申報(bào)人員要嚴(yán)格按要求規(guī)范填寫申報(bào)信息，專業(yè)技術(shù)職務(wù)的填寫要規(guī)范，現(xiàn)所從事專業(yè)處填寫目前從事的專業(yè)，且專業(yè)名稱要規(guī)范，要和評審系統(tǒng)中的現(xiàn)所從事專業(yè)相符，不可出現(xiàn)評審系統(tǒng)中選項(xiàng)以外的專業(yè)名稱。

3.學(xué)歷信息：“畢業(yè)時間”“畢業(yè)院校及專業(yè)”“學(xué)歷學(xué)位”要與學(xué)歷學(xué)位證書信息一致，不得隨意簡寫。

4.年度考核結(jié)果：根據(jù)實(shí)際考核情況，至少填寫近5年年度考核結(jié)果（2018-2022年度），并上傳年度考核表掃描件。

5.現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格及聘任時間：請準(zhǔn)確填寫現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、單位公布聘任的文件或聘書的時間。“現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職稱”“獲得資格時間”要按實(shí)際取得資格的情況規(guī)范填寫。其中，“獲得資格時間”一欄，經(jīng)評審取得職稱的，凡在2021年5月1日前評審?fù)ㄟ^的，從公布之日起算，2021年5月1日后評審?fù)ㄟ^的，從評審?fù)ㄟ^之日起算；大、中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定職取得的職稱，從具有職稱管理權(quán)限的人力資源社會保障部門或者主管部門審批之日起算。同時上傳專業(yè)技術(shù)資格證書原件掃描件。

“聘任時間及年限”中“聘任時間”填寫取得現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格后第一次受聘現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的時間，“年限”填寫取得現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職稱后在專業(yè)技術(shù)崗位聘任累計(jì)的年限，以“2023-聘任年度”計(jì)算，并上傳聘書掃描件（聘任文件或單位出具的申報(bào)人在專業(yè)技術(shù)崗位從事相關(guān)工作有關(guān)證明材料）。

6.任現(xiàn)職以來取得的代表性成果：分為“獲獎”、“課題”、“專利”、“論文著作”、“其他”等5類，每一類別均按時間先后順序填寫，填寫數(shù)量不超過3項(xiàng)，單位某項(xiàng)工作任務(wù)分工文件或起草的某項(xiàng)文件（無編著署名）等不作為個人代表性成果填寫，同一成果取得多項(xiàng)獎項(xiàng)的只填寫最高獎項(xiàng)。“省級”“市級”“縣級”等表述，指行政區(qū)劃的省、設(shè)區(qū)的市、縣（市、區(qū)）黨委、政府及其組成部門（單位），以及人大、政協(xié)機(jī)關(guān)或同等級的有關(guān)部門、機(jī)構(gòu)等；學(xué)會、行業(yè)協(xié)會、研究會等社會組織評選頒發(fā)的獎項(xiàng)、成果等，需提供其社會組織法定職責(zé)、受委托或批準(zhǔn)部門的委托或批準(zhǔn)文件，可作為參考使用。以上五類代表性成果需上傳原件掃描件（論文需上傳體現(xiàn)刊號的期刊封面、目錄、原文、互聯(lián)網(wǎng)搜索的數(shù)據(jù)庫檢索頁，著作需上傳封面、編輯人員頁、目錄頁、內(nèi)容頁等），不允許填寫與從事專業(yè)無關(guān)或任現(xiàn)職以前和無原件的成果及獎項(xiàng)。

“獲獎”一欄，“時間”填寫獲獎證書或有關(guān)文件的落款時間。“成果名稱”先注明“獎勵：”，然后寫?yīng)剟蠲Q；“等級”填寫“國家級、省級、市級、縣（區(qū)）級”等；“位次”系個人獨(dú)立完成的填寫“獨(dú)立”或1/1；與他人合作完成的，采用“申報(bào)人位次/合作人數(shù)”的填法（如：3人合作完成，申報(bào)人為第1位，填寫為“1/3”）；“批準(zhǔn)機(jī)關(guān)”填寫獲獎證書或文件頒發(fā)單位。

“論文著作”一欄，“時間”填寫論文或著作的出版時間。“成果名稱”先注明“論文：”或“著作：”，然后寫作品《名稱》。“位次”系個人獨(dú)立完成的填寫“獨(dú)立”或1/1；與他人合作完成的，采用“申報(bào)人位次/合作人數(shù)”的填法（如：3人合作完成，申報(bào)人為第1位，填寫為“1/3”），“報(bào)刊或出版社”填寫刊發(fā)論文的刊物名稱或著作發(fā)行的出版社名稱；“論文/著作無轉(zhuǎn)載刊物的填寫“無”。SCI（EI）論文、中文核心期刊論文在論文名稱后標(biāo)注（SCI論文）或（EI論文）或（核心期刊論文），并參加后期面試答辯。

“專利”一欄，“時間”填寫專利證書上的落款時間；“成果名稱”先注明“專利：”，然后寫專利名稱；“專利類別”填寫“發(fā)明專利、實(shí)用新型專利或外觀設(shè)計(jì)專利”； “位次”系個人獨(dú)立完成的填寫“獨(dú)立”或1/1；與他人合作完成的，采用“申報(bào)人位次/合作人數(shù)”的填法（如：3人合作完成，申報(bào)人為第1位，填寫為“1/3”。“批準(zhǔn)機(jī)關(guān)”填寫專利證書頒發(fā)單位名稱。

“課題”一欄，課題類材料需與申報(bào)職稱工作相關(guān)，要有開題、流程文件及結(jié)題報(bào)告等相關(guān)證明。“時間”填寫課題鑒定完成時間；“成果名稱”先注明“課題：”，然后寫課題名稱；“等級”填寫“國家級、省級、市級、企業(yè)級”等；“位次”系個人獨(dú)立完成的填寫“獨(dú)立”或1/1；與他人合作完成的，采用“申報(bào)人位次/合作人數(shù)”的填法（如：3人合作完成，申報(bào)人為第1位，填寫為“1/3”）；“批準(zhǔn)機(jī)關(guān)”填寫批準(zhǔn)課題立項(xiàng)的單位名稱。“其他”一欄填寫上述4類代表性成果不能涵蓋的成果。

7.民營企業(yè)申報(bào)人員直接申報(bào)中級職稱需提供并上傳近12個月社會保險參保證明原件掃描件。

8.取得現(xiàn)職稱以來的主要專業(yè)技術(shù)工作成績及表現(xiàn)，必須首先說明本人符合魯市監(jiān)人字〔2022〕173號要求的業(yè)績成果條件的情形（示例：本人所符合的評審依據(jù)業(yè)績成果條件：1.作為第一位完成人承擔(dān)制定xx國家標(biāo)準(zhǔn)、xx國家計(jì)量檢定規(guī)程（或校準(zhǔn)規(guī)范，以上符合第x條第（x）款第x項(xiàng)；2.以獨(dú)立作者在《xxx》發(fā)表論文1篇，以第二作者在《xxx》發(fā)表論文1篇，符合第x條第（x）款第x項(xiàng)），未說明符合申報(bào)情形的材料不予受理。申報(bào)人員完成的其他業(yè)務(wù)工作任務(wù)、工作量、取得的其他成果獎勵等同時在工作業(yè)績中說明。要實(shí)事求是，簡明扼要，條理清楚，取得的效果要具體明確。工作業(yè)績中所涉及到的所有獎勵、課題、專利、論文著作等業(yè)績成果均需上傳證明材料。填寫時不得出現(xiàn)個人姓名、工作單位等信息。

9.申報(bào)人員除按要求填寫申報(bào)信息外，還必須上傳本人照片、《“六公開”監(jiān)督卡》、《專家（學(xué)術(shù)）委員會推薦意見表》等其他需書面報(bào)送的材料掃描件。若破格申報(bào)，需上傳所在單位并加蓋單位公章的破格推薦報(bào)告原件掃描件。

10.申報(bào)系統(tǒng)中填寫的內(nèi)容，均應(yīng)上傳相應(yīng)的證明材料，所有上傳系統(tǒng)的材料掃描件務(wù)必要清晰完整，不可顛倒。每類證明材料要上傳至相對應(yīng)的欄目內(nèi)，無對應(yīng)欄目的材料，上傳至系統(tǒng)其它附件內(nèi)；證明材料有多頁的，要掃描或用圖像軟件合并為1個文件上傳。證明材料上傳不全或申報(bào)內(nèi)容填寫不全的，由申報(bào)人員承擔(dān)相應(yīng)的后果和責(zé)任。

11.各呈報(bào)單位請及時向“濟(jì)寧市質(zhì)量工程技術(shù)高級職稱評審委員會”、“濟(jì)寧市質(zhì)量工程技術(shù)職務(wù)中級評審委員會”申請申報(bào)路徑，并要求下級單位依次向上級申請路徑。

（二）紙質(zhì)材料申報(bào)清單

1.《濟(jì)寧市專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報(bào)推薦表》2份；

2.《專家（學(xué)術(shù)）委員會推薦意見表》1份；

3.《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評審表》15份（其中原件5份、復(fù)印件10份，A3紙型，必須系統(tǒng)自動生成，雙面打印）；

4.《2023年度質(zhì)量工程技術(shù)中（高）級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)人員花名冊》；

5.學(xué)歷及學(xué)位證書原件（含《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》），如原件丟失，需提供畢業(yè)生登記表復(fù)印件，由單位負(fù)責(zé)人簽字、加蓋單位公章；

6.現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、單位公布聘任的文件或聘書（原件）；

7.《推薦申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱“六公開”監(jiān)督卡》1份（A4紙型，原件）；

8.反映本人任職以來主要專業(yè)技術(shù)水平、能力、業(yè)績的業(yè)務(wù)工作總結(jié)1份（原件）；

9.代表性著作、論文、作品、成果及獎勵證書等材料（原件）；報(bào)送的論文、成果等材料，要與評審系統(tǒng)及紙質(zhì)版的《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評審表》中所填報(bào)的內(nèi)容和數(shù)量對應(yīng)一致；

10.繼續(xù)教育的相關(guān)證明材料；

11.《年度考核登記表》原件或經(jīng)檔案管理部門驗(yàn)審的復(fù)印件；

12.改系列申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格（指同級別），須呈報(bào)原《專業(yè)技術(shù)職稱評審表》或《專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》1份（原件，或經(jīng)單位人事部門審核、負(fù)責(zé)人簽字、單位蓋章的復(fù)印件），并報(bào)送反映其工作變動后業(yè)務(wù)水平、業(yè)績情況等證明材料，需所在單位人事部門加蓋公章，并掃描上傳；

13.對于申報(bào)破格晉升的材料，所在單位及呈報(bào)部門應(yīng)按照破格申報(bào)條件認(rèn)真審核。符合破格申報(bào)條件的，所在單位出具破格晉升推薦報(bào)告一式2份，由呈報(bào)部門核準(zhǔn)簽署意見，加蓋單位公章。

14.《專業(yè)技術(shù)人員主要業(yè)績材料核查聯(lián)簽表》2份。

15.所有紙質(zhì)申報(bào)材料請裝入檔案袋內(nèi)，并按照材料裝訂要求（附件2）進(jìn)行裝訂。、學(xué)位證書、獎勵證書、論文期刊等原件及《“六公開”監(jiān)督卡》等材料統(tǒng)一裝入檔案袋內(nèi)。

（三）申報(bào)材料注意事項(xiàng)

1.申報(bào)材料中的《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評審表》等表格，應(yīng)按照職稱申報(bào)說明進(jìn)行填寫，不得漏填或不填，沒有內(nèi)容的填寫“無”。申報(bào)材料中需打印的內(nèi)容不得手寫，需手寫的內(nèi)容不得打印。

2.申報(bào)材料時，請一次性上報(bào)所有材料，不受理補(bǔ)報(bào)的獲獎證書、發(fā)表的論文等各種材料。論文及著作發(fā)表出版時間、成果及受獎公布時間等截止到網(wǎng)上提交材料時間。不受理各種用稿證明、復(fù)印件及電子刊物。同時應(yīng)提交申報(bào)人員電子數(shù)據(jù)，未上報(bào)電子數(shù)據(jù)的不得參加評審。

3.各種申報(bào)表格一律不得涂改，凡涂改的一律退回。佐證材料有改動痕跡的需由主管部門核實(shí)并加蓋部門公章。

4.所有紙質(zhì)申報(bào)材料請裝入檔案袋內(nèi)，并按照材料裝訂要求進(jìn)行裝訂。其中，論文應(yīng)在期刊目錄上用鉛筆作好標(biāo)記，并將文章折頁，以方便查閱。

5.簽訂《誠信承諾書》，申報(bào)人員不得偽造、涂改證件及證明，不得提交虛假申報(bào)材料，不得有其它違反評審規(guī)定的行為，一經(jīng)查實(shí)，記入“全市專業(yè)技術(shù)人員職稱申報(bào)誠信數(shù)據(jù)庫”，取消本年度評審資格且5年內(nèi)不得參加評審。用人單位重點(diǎn)對申報(bào)人申報(bào)材料的合法性、真實(shí)性、完整性和有效性進(jìn)行審核，填寫推薦意見并承擔(dān)相應(yīng)審核責(zé)任。

6.對提交的論文、著作、專利、課題、獲獎等業(yè)績成果，通過網(wǎng)絡(luò)核驗(yàn)等方式驗(yàn)證其真實(shí)性，并提供核查證明。

7.根據(jù)申報(bào)推薦程序，申報(bào)材料一律由各縣（市、區(qū)）人社部門或市直各主管部門匯總后統(tǒng)一上報(bào)，不得指派申報(bào)人員攜帶個人材料上報(bào)。

五、紀(jì)律要求

1、嚴(yán)肅評審紀(jì)律。各申報(bào)人員所在單位、主管部門、呈報(bào)部門要嚴(yán)格按照國家、省、市職稱相關(guān)政策要求，嚴(yán)肅認(rèn)真做好申報(bào)工作，要對照資格條件，逐條逐項(xiàng)把好審查關(guān)。

2、認(rèn)真及時辦理相關(guān)信訪事項(xiàng)。受理信訪主要由單位人事（職稱）管理部門負(fù)責(zé)，接受單位紀(jì)檢、監(jiān)察部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。

3、強(qiáng)化責(zé)任追究。對職稱申報(bào)、推薦、評審等環(huán)節(jié)，要嚴(yán)格實(shí)行“誰審核，誰簽名；誰簽名，誰負(fù)責(zé)”的管理責(zé)任制，哪個環(huán)節(jié)、哪個方面出現(xiàn)問題，依法依規(guī)追究有關(guān)人員的責(zé)任。

4、建立職稱誠信制度。申報(bào)人要據(jù)實(shí)提交申報(bào)材料，確保申報(bào)材料真實(shí)準(zhǔn)確、符合要求，因本人提交申報(bào)材料不全、有誤等情況造成的后果由本人承擔(dān)。若本人提交虛假材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨即取消評審資格，并提交有關(guān)部門追究相應(yīng)責(zé)任。

六、報(bào)送材料時間和地點(diǎn)

按照規(guī)定的材料呈報(bào)和評審時間要求，采取集中時間受理申報(bào)材料的辦法，請各呈報(bào)部門于10月25日-11月3日（節(jié)假日除外）安排專人報(bào)送紙質(zhì)材料，不接受個人報(bào)送的職稱材料。11月3日前需將電子申報(bào)材料從系統(tǒng)內(nèi)一次性提交評委會，逾期不予受理。如有特殊情況需要調(diào)整時間安排的，請?zhí)崆半娫挏贤ā?/p>