招聘汽車—招聘汽車維修
企業介紹
中國航天汽車有限責任公司（簡稱航天汽車），是中央管理的國有大型高科技企業，隸屬于中國航天科工集團有限公司，成立于1994年9月，經過多年的發展，形成了以民用產業為主導，以汽車動力、汽車零部件、新能源車及后勤保障裝備等板塊為主業的產業格局。
2019年1月，為響應集團公司“履行強軍首責，深化軍民融合，推動制造業高質量發展”要求，航天汽車研發中心在本部正式成立。研發中心是航天汽車后勤保障裝備發展戰略、規劃計劃、預研科研、技術攻關、型號總體、標準擬制、科技成果、知識產權、交流合作等總體牽頭部門。未來將擔負起集團公司后勤保障裝備體系論證、技術抓總和決策咨詢職責，從滿足軍隊實戰需求出發，圍繞后勤保障裝備關鍵技術攻關及裝備產品研制，指導相關單位開展技術及產品升級、項目引進、市場拓展等工作。
根據工作需要，航天汽車研發中心面向社會公開招聘，現就有關事項公告如下：
一、招聘崗位
1. 信息裝備室主任1名（二級單位部門內設處室負責人）；
2. 機電工程室工程師2名；
3. 體系實驗室系統論證員2名；
4. 體系實驗室系統研發人員2名；
5. 綜合業務處主管1名。
二、應聘人員基本條件
（一）遵守國家法律、法規和有關規章制度，具有良好的職業道德，未受過黨紀、政紀處分和刑事處罰；
（二）熱愛航天事業，具備較強事業心和責任心；
（三）具有履行崗位職責所必需的專業知識和從業經歷；
（四）具有良好的心理素質和能夠正常履職的身體素質，無不良嗜好；
（五）年齡一般不超過42周歲（1977年1月1日后出生）。
三、主要崗位職責及相關要求
崗位1：信息裝備室主任
崗位職責：
1、負責軍隊任務規劃、網絡通信、大數據采集和應用等領域發展趨勢研判；
2、負責信息裝備領域相關技術、裝備產品的綜合論證與總體設計；
3、負責信息裝備研制與綜合集成；
4、負責信息裝備在軍方和軍民融合領域應用拓展。
基本素質要求：
學歷：碩士及以上
專業：電子工程、通信工程、信息技術類等相關專業
年齡：不超過42周歲（1977年1月1日以后出生）
專業素質要求（知識/能力）：
1.全日制大學碩士及以上學歷，理工類專業畢業；8年以上信息裝備工作經驗；有軍工相關科研項目工作者優先；
2.熟悉指揮控制、聯合任務規劃、大數據采集和應用等相關技術應用；
3.有較強的組織領導能力、溝通協調能力、計劃執行能力、學習能力；
4.具有高級及以上職稱；
崗位2：機電工程室工程師
崗位職責：
1.負責后勤裝備型號產品立項申報和總體方案設計工作；
2.負責后勤裝備關鍵技術論證、應用和開發工作；
3.負責指導下屬企業開展工程設計、樣機試制和試驗鑒定等工作；
4.負責型號產品的成果匯報和技術交流，支撐產品推廣工作。
基本素質要求：
學歷：本科以上
專業：理工類專業
年齡：不超過35周歲（1984年1月1日以后出生）
專業素質要求（知識/能力）：
1.全日制大學本科以上學歷，理工類專業畢業；3年以上機械類設計相關工作；
有軍工相關科研項目工作者優先；
2.具有良好的文字表達能力、較強的團隊合作精神和溝通協調能力
3.熟悉計算機操作，熟練使用辦公軟件和業務軟件；
崗位3：體系實驗室系統論證員
崗位職責：
1.開展后勤裝備系統論證與設計、應用效能評估、系統工程等研究；
2.進行后勤保障類項目論證和實施，負責方案和項目投標書的編寫；
3.協助業務主管領導處理日常工作，完成上級交辦的其他日常性工作。
基本素質要求：
學歷：本科以上
專業：系統工程、計算機、自動控制、應用數學等相關專業
年齡：不超過35周歲（1984年1月1日以后出生）
專業素質要求（知識/能力）：
1.全日制大學本科以上學歷，系統工程、計算機、自動控制等相關專業；3 年以上復雜系統論證、總體設計經驗相關工作經驗 ；有軍工企業工作經驗、論真或仿真行業工作經驗者優先；
2.熟悉復雜系統設計理論和方法，掌握DoDAF等體系結構框架相關知識；
3.具有良好的文字表達能力，邏輯思維能力強，做事有條理性，有較強的分析問題和解決問題的能力。
崗位4：體系實驗室系統研發人員
崗位職責：
1.按照需求進行仿真系統相關功能的設計和開發工作；
2.運用仿真工具進行仿真試驗；
3.對仿真前沿技術進行跟蹤與研究
4.通過需求調研和需求分析，完成業務建模、系統建模；
5.根據模型對系統進行仿真分析和優化。
基本素質要求：
學歷：本科以上
專業：計算機類相關專業
年齡：不超過35周歲（1984年1月1日以后出生）
專業素質要求（知識/能力）：
1.全日制大學本科以上學歷，計算機類相關專業畢業；3年以上C/C++語言實際開發工作經驗，有軍工企業工作經驗者優先；
2.熟悉網絡基礎原理，精通TCP/IP協議研發，熟悉協議解析還原分析。
3.熟悉各類數據庫，熟悉大數據產品架構及開發技術。
4.掌握一種以上通用或專用仿真工具軟件，有軍事模擬仿真或仿真平臺的開發經驗。
崗位5：綜合業務處主管
崗位職責：
1.負責中心設備儀器、保密等臺帳管理、規范制定；
2.負責中心管理體系建設、規章制度體系建設、工作規范及流程優化工作；
3.負責中心文件、資料收集整理等日常文秘工作；
4.負責中心日常管理、部門協調與綜合保障；
5.完成領導交辦的其他工作。
基本素質要求：
學歷：本科以上
專業：專業不限
年齡：不超過35周歲（1984年1月1日以后出生）
專業素質要求（知識/能力）：
1.全日制大學本科以上學歷；3年以上辦公文秘、日常管理等相關工作經驗
2.了解保密工作要求，熟悉辦公文秘相關工作和辦公流程；
3.熟悉計算機操作，熟練使用office等日常辦公軟件；
4.黨員優先。
四、招聘程序
（一）招聘程序分為報名、資格審查、筆試測評、面試、背景調查、體檢等階段。
（二）對錄用人員按有關規定簽訂勞動合同。
五、報名方式
采用個人應聘的方式，每人限報2個崗位。
六、報名時間、方法及要求
（一）報名截止時間：2019年5月15日
（二）報名方法
應聘人員請在航天汽車網站（http://www.htqc.casic.cn）人才與招聘一欄中下載《中國航天汽車有限責任公司公開招聘報名表》（見附件2），準確完成填寫后（含電子免冠照片）。應聘人員報名表請以“應聘—姓名—崗位”命名，以電子郵件方式通過互聯網發送至：zghtqczp@126.com郵箱報名。
（三）報名須知
1.參加筆試、面試人員名單、地點等相關事宜將適時通過郵件或電話通知，敬請留意。
2.應聘者對所填寫應聘信息真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，即取消應聘或聘用資格。
3.在招聘過程中，我們承諾為應聘人員保密。
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責任編輯丨龔 政
執行主編丨金冬偉
內容來源丨航天科工
